#Brexit - Recriwtio gweithwyr allweddol sydd dan fygythiad yn #Scotland

Mae'r rhybudd yn rhan o gyflwyniad llywodraeth yr Alban i Bwyllgor Ymgynghorol Ymfudo Llywodraeth y DU am yr ystod o alwedigaethau sy'n cael eu dosbarthu'n swyddogol fel rhai sy'n dioddef o brinder staff.

Nid oes gan lywodraeth yr Alban rôl ffurfiol mewn adolygiadau o brinder sgiliau yn yr Alban, ond heddiw mae wedi cyhoeddi tystiolaeth helaeth ar faterion sy'n wynebu amrywiaeth o sectorau gan gynnwys twristiaeth, adeiladu, gwasanaethau ariannol, amaethyddiaeth ac addysg.

Yn ogystal, mae adroddiad cyfochrog yn canolbwyntio ar y materion penodol sy'n wynebu iechyd a gofal cymdeithasol, lle mae gweithwyr proffesiynol o ystod eang o wledydd yn chwarae rhan hanfodol wrth ddarparu gwasanaethau hanfodol mewn cymunedau ledled yr Alban.

Wrth siarad ar ymweliad â Carr Gomm yng Nghaeredin, darparwr gofal cymdeithasol cenedlaethol, dywedodd Macpherson: “Mae'r papurau hyn yn darparu tystiolaeth fanwl ar anghenion recriwtio ar draws economi gyfan yr Alban, gyda ffocws penodol ar ein sectorau iechyd a gofal cymdeithasol hanfodol. Mae'r ffocws hwnnw'n arbennig o bwysig gan y gallai polisi mewnfudo y DU ar ôl gadael yr UE greu rhwystr i lwybrau mynediad i broffesiynau iechyd a gofal yn yr Alban. Fel arfer, ni fyddai cyflogau mewn gofal cymdeithasol yn bodloni trothwy isafswm arfaethedig Llywodraeth y DU o £ 30,000, gyda chyflogau cyfartalog yn agosach at £ 18,000.

“Mae ein cyflwyniad hefyd yn amlinellu sut y gellid gwneud y Rhestr Galwedigaethau Prinder ar gyfer yr Alban yn fwy hyblyg ac ymatebol i anghenion economi'r Alban a darparu gwasanaethau cyhoeddus. Er enghraifft, rydym wedi dadlau ers tro y dylai fod rôl benodol i lywodraeth yr Alban wrth gomisiynu a phenderfynu pa alwedigaethau sydd mewn prinder yn yr Alban. Byddaf yn parhau i bwyso ar Lywodraeth y DU i ystyried mecanweithiau ychwanegol i fynd i'r afael ag anghenion penodol yr Alban wrth i ni ymgysylltu â hwy ar y cynigion yn eu Papur Gwyn.

“Mae'r ffaith bod Rhestr Galwedigaeth Brinder ychwanegol ar gyfer yr Alban yn dangos bod llywodraeth y DU yn cydnabod i ryw raddau nad yw dull un-ateb-i-bawb o fynd i'r afael â mudo yn briodol i'r Alban, ac mae'r dystiolaeth yr ydym wedi'i chyhoeddi heddiw yn dangos sut gellid ehangu'r rhestr i fynd rhywfaint o'r ffordd tuag at ddiwallu anghenion busnesau a gwasanaethau cyhoeddus yma. Fodd bynnag, hyd yn oed os gwneir addasiadau i'r Rhestr Galwedigaethau Prinder ar gyfer yr Alban, bydd Papur Gwyn Mewnfudo llywodraeth y DU yn dal i fod â goblygiadau niweidiol sylweddol i'r Alban. Dyna pam, yn ogystal ag addasu'r Rhestr Galwedigaethau Prinder ar gyfer yr Alban, mae diddordeb cynyddol mewn creu atebion mewnfudo wedi'u teilwra ar gyfer yr Alban o fewn fframwaith y DU.

“Rwy'n croesawu'r cynnig gan Lywodraeth y DU yn eu Papur Gwyn ar Fewnfudo i sefydlu rhestrau ychwanegol ar gyfer Cymru a Gogledd Iwerddon hefyd, gan ddangos bod lle i hyblygrwydd yn system fewnfudo y DU i ddarparu dulliau wedi'u teilwra ar gyfer gwahanol rannau o'r DU. Edrychaf ymlaen at ymgysylltu ymhellach â Llywodraeth y DU i ystyried atebion eraill wedi'u teilwra ar gyfer yr Alban, yn ogystal â phwysleisio iddynt y pryderon eang sydd yn yr Alban am yr hyn y maent yn ei gynnig yn eu Papur Gwyn. ”

Cefndir

Darllenwch ymatebion Llywodraeth yr Alban i MAC 2018 / 19: Galw am dystiolaeth ar y Rhestr Galwedigaethau Prinder:

Ymateb craidd Llywodraeth yr Alban
Ymateb Iechyd a Gofal Cymdeithasol

Llywodraeth y DU sy'n penderfynu ar y Rhestri Galwedigaeth Brinder ar gyngor y MAC, a gyhoeddir gan lywodraeth y DU bob blwyddyn, gan fanylu ar y swyddi nad oes ganddynt ddigon o weithwyr proffesiynol hyfforddedig yn y farchnad lafur breswyl, ac maent yn gymwys ar gyfer gollyngiadau penodol wrth wneud cais am Haen Fisa 2 (gweithiwr medrus).

Mae'r trothwy cyflog o £ 30,000 a gynigiwyd gan Bapur Gwyn llywodraeth y DU yn uwch na'r lefel a enillwyd gan 45.4% o nyrsys, 25 o ffisiotherapyddion, 29.5 o therapyddion galwedigaethol, a 31.9 o wyddonwyr gofal iechyd a mwyafrif y rhai sy'n gweithio yn gymdeithasol gofal.